Adaptation des conditions de travail Abonnés
Lettre n° 48 du 30 juillet 2026
👉Douze jours de canicule par an en moyenne aujourd’hui, contre trois dans les années 1980 : la forte chaleur n’est plus un épisode rare, c’est désormais une donnée du quotidien professionnel. Pour vous inspirer de solutions concrètes à mettre en œuvre afin d’adapter les conditions de travail de vos agents, pensez à consulter la plateforme, en cours de construction, « Plus frais au travail » (*).
En mai 2026, le thermomètre est monté jusqu’à 15 °C au-dessus des normales saisonnières selon Météo-France. Qu’ils travaillent dans un bureau ou en extérieur, salariés et agents publics subissent de plein fouet les conséquences de ces vagues de chaleur.Quelques pistes face au changement climatique :
• adapter les bâtiments : un incontournable pour supprimer ou réduire le risque. Adapter un bâtiment repose sur deux points clés : limiter la chaleur qui entre et améliorer le confort thermique à l’intérieur.
• aménager les extérieurs pour créer des îlots de fraîcheur : créer des îlots de fraîcheur sur le foncier entourant le bâtiment peut aussi réduire le besoin de rafraîchissement à l’intérieur des bâtiments ou des véhicules stationnés.
• adapter l’organisation du travail et les équipements : il s’agit tout d’abord de supprimer ou de réduire l’exposition à la chaleur : éviter les heures les plus chaudes de la journée, reporter ou alléger les tâches physiques, organiser une rotation des postes et prévoir davantage de pauses dans des espaces ombragés ou rafraîchis.
• sensibiliser et faciliter le dialogue social : aucune de ces mesures ne tient sans une culture commune de la prévention : chacun doit connaître les risques et les bons gestes. Cela suppose d’associer les représentants du personnel et de nourrir le dialogue social.
(*) Accès gratuit sur : www.plusfraisautravail.beta.gouv.fr>
Carole Diart le 30 juillet 2026 - n°48 de La Lettre des Services Techniques
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